martes, 22 de julio de 2008

Manul de convivencia

Con fin llevar el proceso de aprendizaje a niveles de conocimiento, habilidades y actitudes como base en la formación profesional integral que esta institución abandera, es necesario contar con principios como el respeto, la tolerancia y la diversidad que nos permitan compartir ambientes agradables.

ASPECTOS IMPORTANTES
Para llevar una buena convivencia es necesario tener en cuenta principios que permitan una sana convivencia tales como:
v Respeto a la comunidad.
v Manejar la privacidad entre apéndices.
v Cuidando es aspecto y aseo personal.
v Velar por la salud física sicológica y mental.
v Valorando la importancia del trabajo en equipo.
v Manejando de una forma correcta la información.
v Respetando las diferencias de: cultura, ideología, religión y lengua propia de cada región.
v El orgullo a los símbolos patrios e institucionales.

EN EL SENA
Dentro de los ambientes de aprendizaje es indispensable cumplir con normas previamente establecidas que contribuyen a llevar un ambiente cordial entre aprendices y cuerpo educativo.

USO DE EL UNIFORME:
Para cumplir el principio de uniformidad se exige de manera constante el uso de uniforme en los días establecidos, con el uso establecido que en el reglamento se especifica

COMPORTAMIENTO EN LOS LUGARES DE FORMACION:

v El adecuado uso de los espacios dentro del centro.
v El cumplimiento de los tiempos otorgados para la formación.
v El uso del carné de identificación como aprendiz sena.
v El llevar una excelente presentación personal acorde con el lugar.
v Respetar y asumir las normas de seguridad y utilizar los elementos de protección personal indicados para el programa de formación.
v No fumar, no consumir sustancias alucinógenas ni si coactivas.
v No comer en los lugares de formación.
v No utilizar celulares ni elementos electrónicos durante el desarrollo de los procesos de formación.
v Mantener el orden con los materiales de uso para la formación.
v Optimizar el uso de los recursos.
v Mantener el lugar de formación en ambientes adecuados de limpieza.

COMPORTAMIENTO EN LOS BAÑOS:
v Utilizar el baño de forma individual y respectivamente.
v Buen uso de los implementos existentes
v Mantener el aseo dentro de los baños (sanitarios, ventanas, puertas etc.)
v Uso racional de los recursos.
v Depositar los desechos en los lugares correspondientes.

COMPORTAMIENTO EN LA CAFETERIA:
v Conservar la higiene
v Consumo de alimentos en horarios establecidos.
v Mantener el orden respetando el turno e ingresar con identificación y uniforme apropiado.
v Volumen de voz apropiado
v Brindar un trato amable y respetuoso al personal encargado.
v Normas de urbanidad en la mesa
v Conservar los elementos de la cafetería
v Depositar la basura en el lugar indicado para esta.
v Orden y limpieza.

COMPORTAMIENTO EN LA BIBLIOTECA:
v Volumen de voz apropiado
v El uso del vibrador del celular o apagarlo si es necesario.
v Solicitar apoyo al personal encargado.
v Dar buen uso de elementos tales como libros, equipos y demás elementos de uso común.

PROGRAMA DE BIENES TAR DE APRENDICES
Es un conjunto de servicios adicionales que ofrece el SENA y se encuentran en cada centro de formación estos son :Medicina generalOdontologíaEnfermeríaPsicologíaBibliotecaTaller de padresCapellaniaCafeteríaGrupo de teatro de danzas o de músicaEventos recreativos y deportivosApoyo de sostenimientoPóliza de accidentesAcción social

OPCIONES DE CRECIMIENTO PERSONAL OFRECIDOS POR EL SENAFORMACION TITULADA (CAP)
Formación de trabajadores calificados (1760 horas)Formación de técnicos profesionales (2640 horas)Formación de tecnólogos (3520 horas)

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